a) Nascita di figli: fino a tre giorni consecutivi (da documentare);

b) Assistenza domiciliare, ospedaliera o specialistica a componenti il nucleo familiare (compresi conviventi risultanti da certificazione anagrafica) ed a parenti o affini entro il 2° grado, temporaneamente bisognosi per motivi di salute: fino a tre giorni, anche ad ore (da documentare);

c) Esami clinici, analisi, visite specialistiche, cure mediche, terapie riabilitative: fino a tre giorni, anche ad ore (da documentare);

d) Vaccinazioni e visite mediche specialistiche dei figli fino all'obbligo scolastico: fino ad un giorno per evento, anche ad ore (da documentare);

e) Indisposizione fisica manifestatasi durante l'orario di servizio: usufruibile ad ore fino a copertura dell'orario di lavoro giornaliero;

f) Trasloco, fino a tre giorni consecutivi (da documentare).

Occorre presentare domanda al Dirigente del servizio di appartenenza e fornire documentazione a comprova laddove richiesto.

Non è previsto il rifiuto di tale richiesta.

I permessi per motivi familiari o personali non spettano al personale a tempo determinato; ad esso spettano comunque 15 gg. di permessi non retribuiti.