Si tratta di un periodo di aspettativa, retribuita e pensionabile, esteso a tutto il periodo di durata del corso di dottorato di ricerca o di utilizzo di una borsa di studio.

Il dipendente con rapporto di lavoro a tempo indeterminato

La domanda corredata dalla documentazione comprovante l'ammissione ai corsi va presentata all'ufficio Personale.

L'amministrazione deve esprimere parere positivo.

Qualora il dipendente che abbia usufruito di tali aspettative, dopo aver ultimato i corsi suddetti, dovesse licenziarsi per qualsiasi motivo, ha l'obbligo di rimborsare all'amministrazione l'intera somma percepita durante il periodo di aspettativa.